С 1 мая 2025 года в Чехии вступают в силу изменения в налогообложении доходов сотрудников от акций, полученных в рамках программ участия в капитале компании. Ранее, в первой половине 2024 года, из-за законодательной ошибки, такие доходы не облагались налогом, но подлежали уплате взносов на социальное и медицинское страхование. Согласно новой поправке, налогообложение и уплата страховых взносов будут происходить одновременно в момент получения акций сотрудником. Работодатели могут применить старые правила ретроспективно за 2024 и часть 2025 года без штрафных санкций. Для этого необходимо уведомить налоговую администрацию до конца второго месяца после вступления поправки в силу.

Эти изменения важны для компаний, предоставляющих своим сотрудникам акции в качестве части компенсационного пакета. Рекомендуется ознакомиться с новыми требованиями и при необходимости проконсультироваться с налоговыми специалистами для корректного соблюдения законодательства.